专题：2025新年致辞 瞻望2025新趋势开云kaiyun官方网站
新浪科技讯 12月31日上昼音书，小鹏汽车CEO何小鹏本日发布里面信，他示意，2024是很牢记的一年，波涛壮阔、放诞升沉，一半是海水一半是火焰，咱们经验过上半年的所谓至暗时刻，也体验过下半年调处4次冲突历史记载的高光时刻。
他觉得，2025年的阛阓竞争一定会愈加强烈，预测价钱战会从1月运转燃烧。固然新动力汽车浸透率有望抓续走高，但极致的本钱截至及树立的同质化，会激勉更强烈的竞争，而穷乏智能化，莫得全面研发和阛阓才气等中枢竞争力的车企将失去抓续发展的契机。
另外他还泄露，来岁将进一步扩大招聘范畴，招聘职工将跳跃6000东说念主，抓续践行社会包袱与职业担当。
以下为里面信全文：
2025新征程，穿过狂风雨，链接奔走！
诸君同学：
新年好！咱们行将告别顶风前行的2024，踏入行稳致远的2025，瞻望乘风破浪的2026，在这个路径中，肯定整个的小鹏东说念主都经验了一段牢记的心路历程，感谢整个同学们在昔日这段时刻的信守，忍耐，转变，蓄势，和爆发！谢谢每一个东说念主的尽力！
穿过狂风雨，理睬 2025，链接奔走
2024是很牢记的一年，波涛壮阔、放诞升沉，一半是海水一半是火焰，咱们经验过上半年的所谓至暗时刻，也体验过下半年调处4次冲突历史记载的高光时刻。
阛阓长久都是风靡云涌，你追我赶，城头幻化大王旗。对小鹏而言，获胜能够失败都并不生分，回望小鹏前十年，2021年，咱们曾夺得新势力行业第一的桂冠，当时的咱们内心脸色万丈，告诉我方要谦卑严慎，但其实自信也自高。随后或扶摇直上，或低迷瓶颈，一齐盘曲，雕镂前行。回头看一下这段经验，越是狂风雨的风吹浪打，越会考试一个企业的底气和成色，要想有才气站在风口浪尖，一定要靠咱们我方保抓情谊，冷静千里着，打好基础，修皆内功。
2024，从小鹏X9，到小鹏 MONA M03 以及小鹏P7+，印证了咱们在体系才气的全面改变，刚烈具备抓续打造一款又一款用户心爱的好居品的实力。昔日这段宁静期，小鹏凭借技术驱动策略，扎根智能化赛说念，借助策略变革、用户居品驱动、惩处和组织全面涅槃，咱们补足了营销、渠说念、贪图等短板。同期，10年对AI技术坚定干与，小鹏已运转将技术转动为居品上风和本钱上风，让长板更长和更广。同期，围绕客户导向、谋划念念维和全局协同，咱们逾额完成20个点的毛利变化，建立了从居品界说、研发、供应链、营销、请托，服务全链条的范畴化、体系化才气。
穿过狂风雨的这个历程，是咱们的贵重金钱，那些打不倒你的，终将使你更遒劲。十年风雨兼程，小鹏东说念主在考试中不仅磨真金不怕火出“打硬仗”的实力，更会将一次次“打胜利”内化成肌肉记念。向2024年说念别之际，在破晓的晨曦中，咱们不成自重，还要链接越过自我，朝蓝海游去。
2025，链接引颈“面向全球的AI 汽车公司”
我曾说过，2025-2027年，汽车行业将进入淘汰赛阶段，最近全行业也更澄莹的感受到淘汰赛的寒意。2025年的阛阓竞争一定会愈加强烈，我致使斗胆预测价钱战会从1月运转燃烧。固然新动力汽车浸透率有望抓续走高，但极致的本钱截至及树立的同质化，会激勉更强烈的竞争，而穷乏智能化，莫得全面研发和阛阓才气等中枢竞争力的车企将失去抓续发展的契机。
对小鹏来说，这三年的中枢之一咱们需要将企业的体系才气，作念到既解救束缚通过体系更始提高企业上限才气，也要达成斥地好更全面的下限基础才气，并达成实在的统筹均衡。
畴昔10年是AI 的期间，我很欢娱小鹏在行业内率先拥抱东说念主工智能，打造“面向全球的AI汽车公司”，AI的发展海浪趋势会比移动互联网更大，抓续时刻更长，莫得东说念主能击败趋势，AI也会具有很强的先发上风，小鹏当今在AI领域处于行业引颈者的位置，畴昔10年，咱们要把小鹏打变成一家全球起先的AI汽车公司，达成居品、贸易、组织与全球化全标的起先。咱们要抓续更始，左时候术，右手科技，探索畴昔出行重生态。
2025年，咱们筹备推出多款全面搭载小鹏AI体系技术的全新车型，全年险些每个季度都有重磅新品和改款与公共碰头。其中有几款新品是咱们数年磨一剑的“大杀器”，它们的技术实力放眼整个这个词行业莫得敌手。靠近畴昔3年，咱们在明晰的居品图谱上作念精作念少，作念各别，作念全球是咱们的中枢策略，这些最强的“弹药”加上咱们的体系化作战才气，是咱们杀出淘汰赛，进入晋级赛的强劲后援。
2025年，是咱们的国际化策略全面提速的一年。当今，咱们照旧进入了全球30个国度与地区，来岁年底要跳跃60个国度和地区；畴昔10年，小鹏汽车一半销量将来自国外，力求成为中国中高端新动力品牌出海份额第一，这需要国际同学们与国内各部门空洞互助，共同奋进！
XPD2.0发布，小鹏体系门径的更高起首
新年的第一天，咱们将迎来小鹏体系迭代上的紧要里程碑--XPD 2.0（小鹏居品开发体系）崇拜发布启用！记号着咱们的居品开发已走在一条具有小鹏特点的体系门径迭代的更高起首上。
企业经过及器具化是小鹏汽车惩处的基石，依靠体系，不错为组织才气升迁基线和顶线（兜底+高分），用端正的笃定性应酬畴昔的不笃定性。2024年咱们定下来的公司“四大横向经过器具斥地”的掂量在稳步鼓舞。XPD是咱们在体系自我完善的关键的第一步，推动居品开发从无序走向有序，达成可复制的居品贸易获胜，是XPD的职业。
经过职业并非一蹴而就，在新的2025年，但愿合座同学保抓策略耐烦和定力，从长久视角以斥地者的姿态参与经过斥地和自我迭代，束缚完善咱们小鹏特点居品开发体系。小鹏的新体系化之路，咱们以经过为引颈，束缚迭代达成可复制的居品贸易获胜，收拢十年一遇的科技变革机遇，达成小鹏的正轮回善良风成长。
在最佳的期间，和志同说念合的东说念主一皆作念最牛的事
我一直强调，小鹏是一家科技创业公司，秉抓灵通纳才的格调。在昔日的这段历程中，咱们里面涌现出广大优秀东说念主才，同期也有好多行业翘楚加入团队，让咱们的组织成为愈加坚实的混凝土结构，爆发出普遍的力量。“老中青”衔尾的东说念主才队伍日益壮大，一皆共谋、互补、协力，行稳致远，分享获胜的果实。在最佳的期间，和志同说念合的东说念主，一皆作念最牛的事，咱们要以灵通包容的格调，开展跨地域、跨文化的调换和会，鸠合全球东说念主才，为社会创造更多作事契机。来岁咱们将进一步扩大招聘范畴，招聘职工将跳跃6000东说念主，抓续践行社会包袱与职业担当。公共一皆尽力，理睬下一个全新的十年。
还有个好音书，最近有好多也曾因为各式原因离开小鹏的“老同学”们重回公共庭，咱们也在不久前推出优秀职工的回流及内推政策，也推出全新的岗亭招聘需求，接待在任的小伙伴们，把公司的机遇变化，见知也曾的战友，同学，共事，多保举、多邀请“鹏趣相合” 的新老同学们一皆并肩作战。
临了，最想说的如故感谢，感谢相伴同业的每一位，感谢顶风信守的每一位，感谢执着上前的每一位。一齐走来，额外不易，穿越顶风期的小鹏东说念主，在前行的说念路上积聚了充足的力量，咱们会走得更远、更镇定、更有信心，2025年，小鹏准备好了，Passion！
新的一年，再次道喜同学们，倜傥风流，激扬芳华！
2025 新征程，一皆行稳致远，链接奔走！
何小鹏
2024年12月31日
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包袱剪辑：尉旖涵 开云kaiyun官方网站
